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Cumpla con las normas. Manténgase protegido. Manténgase elegible.
En el caso de las visas de negocios, el cumplimiento va más allá del papeleo legal. La empresa debe continuar operando según lo descrito, mantener los niveles de personal adecuados y mantenerse financieramente activa.
Los cambios en la dirección, expansión o reestructuración de la empresa deben evaluarse cuidadosamente para garantizar que no entren en conflicto con los requisitos de visa.
Vizamerica ayuda a alinear las decisiones comerciales con el cumplimiento de las normas de inmigración.
Un objetivo clave de una auditoría de visas es identificar posibles problemas antes de que se conviertan en problemas.
Si se encuentran brechas o riesgos, Vizamerica brinda orientación sobre las medidas correctivas y las estrategias de documentación para volver a alinear el caso. La acción temprana a menudo puede prevenir complicaciones durante la renovación o la presentación de solicitudes futuras.
El cumplimiento no es una tarea única. La revisión continua ayuda a garantizar que las futuras renovaciones, extensiones o cambios de estado se realicen sin problemas.
Vizamerica trabaja con los clientes para desarrollar una estrategia de cumplimiento a largo plazo que respalde tanto los objetivos de inmigración como el crecimiento empresarial.
Las revisiones de cumplimiento también pueden incluir la condición de dependiente para garantizar que los cónyuges e hijos sigan siendo elegibles según las regulaciones actuales.
Los cambios en la edad, la autorización de trabajo o el estado educativo pueden afectar la elegibilidad de los dependientes y deben revisarse de manera proactiva.

